De Tweede Kamer heeft vorige week (op 5 juli) ingestemd met het voorstel van minister Wouter Koolmees met betrekking tot de compensatie van de transitievergoeding bij een einde van de arbeidsovereenkomst na langdurige arbeidsongeschiktheid. De compensatieregeling zal in werking treden op 1 april 2020, maar werkt ook met terugwerkende kracht tot 1 juli 2015. Om in aanmerking te komen voor een compensatie is het van belang om kennis te nemen van de spelregels voor de aanvrager.
Effectieve verzuimbegeleiding: dit moet je weten als werkgever
Als werkgever moet je een zieke werknemer effectief begeleiden. We zetten op een rij wat verzuimbegeleiding inhoudt en wat de rollen zijn.
0 reacties