Bij Be Suitable begrijpen wij als geen ander hoe ingewikkeld de Wet Verbetering Poortwachter (WVP) kan lijken. Daarom helpen wij u graag om deze wet beter te begrijpen. En nog belangrijker: om eraan te voldoen. Zonder verdwaald te raken in allemaal vaktermen.
Het voelt alsof het pas gisteren was toen Be Suitable haar deuren opende. De afgelopen 10 jaar zijn voorbijgevlogen. Gevuld met hoogtepunten en baanbrekende ontwikkelingen binnen het vakgebied van verzuim en sociale zekerheid. In 10 jaar zijn we gegroeid naar een team...
Met een no-risk polis op zak is het voor werkgevers interessant om werknemers met een hoger risico op verzuim aan te nemen. In tijden van krapte op de arbeidsmarkt is dit een prettig financieel vangnet. In de praktijk wordt dit echter niet altijd vroegtijdig...
Werkgevers mogen werknemers na twee jaar ziekte niet meer in dienst houden met een zogenoemd slapend dienstverband, zo stelt advocaat-generaal Ruth de Bock in een advies aan de Hoge Raad.
Onder heerlijke zomerse omstandigheden vierden wij op woensdag 26 juni in Restaurant Tollius in Amersfoort ons 5-jarig jubileum. Een prachtige dag om terug te kijken op de afgelopen jaren en een blik te werpen naar onze toekomst! Wij danken alle gasten voor hun...
